宣州区委办公室一位工作人员表示

2017-10-17 10:07

各个单位行动都很快,处理效果都很好。宣城市委一位副秘书长昨天告诉记者,已要求各单位和部门进行迅速整改。他同时表示,登报通报的目的并不是为了处分谁,而是为了将会风整顿好。

记者昨天从宣州区纪委了解到,该部门要求被通报的相关人员昨天下午下班之前要将检查递交纪委相关科室。宣州区委办公室一位工作人员表示,相关的警示谈话工作已经在进行之中,有关部门将执行相关暂缓提拔任用的要求。

4月11日的《宣城日报》刊登了宣城市委办公室和宣城市政府办公室联合发布的通报,对缺席4月10日宣城市城市建设年暨文明城市创建再动员会的四家单位和62名提前离会的人员进行了曝光。宣州区昨天公开了对该区缺席和提前离会人员的三条处理决定,相关人员或被暂缓提拔任用。

据记者了解,4月11日,在一个有宣州区委区政府主要领导参加的会议上,现场公布了对查实缺席和提前离会人员的三条处理决定。一是责令缺席和提前离会人员按照干部管理权限作出深刻书面检查;二是由区纪委常务副书记、区委组织部常务副部长对试用期内的干部进行一次警示谈话,并将其整改情况作为试用期满考核的要件;三是对已酝酿尚未履行干部任用考察程序的人员暂停考察,对已履行干部任用考察程序的暂停研究。

宣州区的处罚决定公布之后,不少市民为之叫好,认为此举有利于政府工作人员改进工作作风。

4月12日的《宣城日报》上,《宣州区严肃处理缺席和提前离会人员》的报道出现在几乎与前一天刊登通报同样的位置。从4月11日刊登的通报上可以看到,涉及到宣州区相关部门和单位的缺席以及提前离会人员共有44人。